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红瑞集团2020年优秀员工特等奖获得者 | 

瑞韩整形医院综合办主任符艳：

热爱初心暖前行 精诚聚力美拾光

温柔而有力量，是瑞韩整形医院综合办主任符艳，

给我们最深刻的印象。她恬淡的气质里，

流露出对这份工作的热爱与坚定。

六年的红瑞时光，她以自身优秀的学习能力，

持续优化行政管理工作，与瑞韩家人们

温暖同行，尽展靓丽的红瑞人生。

（红瑞嘉年华合照

右三为张艳红董事长

左一为符艳主任）

入职之初，行政专员的岗位工作，

让符艳在人员招聘、行政综合事务方面，

不断积累实践经验。她对自己的职场规划

有了更清晰的方向。符主任说到：

“集团人力资源中心丁香经理真诚、

严谨的工作态度，深深地影响着我。

跟着伙伴们同心成长的时光里，

我学习到了很多的专业知识。

招聘是公司用人的一道关口，

我们要多渠道的主动发现人才，

将红瑞优秀的平台，良好的发展机会，

展现给招聘人员，为公司人才

队伍的建设不断增添新的力量。”

（符艳主任在工作中）

从集团人力资源部到红妆尚医美三亚分院，

凭借着吃苦耐劳的敬业精神，

符主任在热爱的岗位上持续磨炼，

面对繁杂的行政事务，她静下心

从一点一滴做起，她每周给自己制定了计划排表，

在完成日常的行政工作外，她深入各工作部门，

全面进行摸排工作，用专业用真心与家人们沟通。

（符艳主任在工作中）

多年来，她始终秉承“严谨细致，

实践精效”的工作理念。

不论是在红妆尚医美，

还是在瑞韩医院，她

都以高标准严格要求自己，

全身心把岗位工作做到最好。

在她看来，综合管理部门的工作内容，

是一个承上启下、协调运转的中心枢纽。

符主任从人才招聘、日常事务统筹，

到监督管理制度，她与各科室、

工程部等家人们积极沟通，协同配合。

给每一位来到瑞韩的顾客一个

安心、放心、舒心的变美环境。

不论是分院的环境卫生、还是安全排查，

符主任都严格执行JCI医院管理体系标准，

严谨把控每一个工作环节。

（符艳主任为后勤团队

开展培训学习会）

除了对自己的工作严格要求，

符主任也重视后勤团队的发展与成长。

在与团队的亲密合作中，

她紧紧把握每一次培训学习的机会，

与团队伙伴们共同成长进步。

谈及符主任对后勤团队的关心与爱护，

保洁员王姐言谈里尽是感动的话语，

王姐说到：“我刚来瑞韩时，

对很多工作都不太熟悉，

符主任就手把手地带着我迅速融入工作环境。

在培训学习会上，她不仅为我们传授经验，

还细致的关注着我们每个人的成长，

主动找我们谈心，深深的感激她

对我们的关爱与真情付出。”

（符艳主任与瑞韩医院罗副院长合影）

六年来，张董事长、孙君总及瑞韩

团队伙伴们的鼓励陪伴，

让符主任有着很多的感动与收获。

她在认真工作的同时，还不忘学习

中华文化，并将其付诸实践。

（符艳主任接受采访中）

她分享到：“《中庸》的学习，

让我收获了为人处世的大智慧。

与人交往不能只是看表面，要将心比心，

才能促进沟通与交流。

王姐刚加入后勤团队的时候，

在清洁服务工作上遇到了困难，

与王姐沟通后，从区域清洁到卫生细节，

我带着她过了一遍工作流程，

与她分享实践经验，并给她很多的鼓励。

在日常培训以及工作沟通中，

每当看着她们的成长感悟与幸福分享，

我内心也收获了幸福的源泉。

在与家人携手奋进的时光里，

我们及时解决院里所需，

始终用心做好后勤保障工作。”

（符艳主任的个人照）