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颜值国际医美三亚分院咨询部总监万丽自信优雅、追求完美，

以敏锐的眼光和敢于突破自我的行动力，

步入医美大门，向美而行，

她将事业心与美好生活相链接，

在感知美的同时，用心传递幸福。

万丽是性格直爽的湖南姑娘。

来到海南加入红瑞的三年间，

经过美导、咨询部总监多岗位的磨炼，

她的专业技能和统筹管理能力得到快速提升，

她勇于担当、尽职尽责带领团队家人开创品质服务，

传递美丽幸福，帮助更多顾客实现梦想。

她真诚付出、忠诚爱岗的工作态度，

诠释着红瑞企业文化核心价值观中“敬业”的重要精神。

（万丽接受集团总部新闻部采访中）

说到与这份事业的结缘，

万丽会心一笑，

对美的感知源自于妈妈的影响，

小时候时常看着妈妈坐在梳妆台前精心打扮，

她会因为好奇提问相关的美妆知识，

看到她疑惑的小眼神，

妈妈微笑着对她说：“女孩子的美在于内外兼修，

一个人的外在形象，给人的印象非常重要，

对自己妆容、衣着及配饰等外在形象的塑造，

是对他人的尊重，美丽也是一种美德，

做一名精致的女子是对生活的热爱。”

妈妈的话让她对美妆护肤相关的话题

产生了浓厚的兴趣，

从美的追求者到美的传播者，

她传承初心、匠心之美，

在岗位上不断突破，实现自我价值。

入职之初，因为曾有过在深圳同行业工作的经验，

在美导的岗位上，她深知专业知识和沟通表达能力的重要性，

“刚到美导部，初来乍到曾让我有过迷茫和紧张感，

当时院里召开了全员会议，

会上，张丽总经理和何庭嬅副总分别强调了团队协作的重要性，

她们提到要以企业文化为旗帜，

引领方向，凝聚力量，

同时结合以往团队的成绩实践给予我们源源不断的正能量，

勉励我们以积极进取、

昂扬向上的状态投入工作中，

并强调要统一思想和服务理念，

始终保持空杯心态，敢打敢拼，

使命必达。这番话我一直深刻记在心里，

严格要求自己要做好每一项工作，不辜负每一份信任。”

（万丽在工作中）

在张丽总经理和何庭嬅副总的鼓励和指导下，

从熟练掌握颜值美肤抗衰项目知识到

深入合作推广工作，她紧随着郑杰华总监积累学习，

无论是产品、技术培训，

还是与店家的有效沟通推广，

她主动开拓，以高效的执行力落实每个细节工作，

不断从实践工作中汲取优秀经验，

将周到完善的项目服务体验给到更多顾客朋友。

（万丽在工作中）

在服务上，她认真倾听顾客的需求，

仔细与医师沟通，立意专业美学角度，

为顾客定制美丽方案。

她说，正确帮助顾客引导和认知美，

让她们在专业与贴心的技术服务中开始焕美之旅，

是她的初心也是她的职责所在。

“颜值这个大家庭很温暖，

在大爱的董事长敬业精神的引领下，

在张丽总经理和何庭嬅副总的带领下，

大家同心协力，以医者仁心、

诚信服务为顾客朋友塑造美丽自信，

团队的每位家人都很优秀，大家互学互鉴，

把优秀的经验分享学习，

与新人伙伴同心成长，共同进步。”

作为咨询部总监，

她严格要求部门伙伴要持续修炼内功，

把最好的技术服务带给顾客朋友，

她也将成长经验倾囊相授，帮助她们快速成长。

（万丽与颜值家人合影）

三年来，在红瑞的平台上，

万丽总监用心专注于美丽事业，

她在努力中沉淀成长，

在深圳等地的外出培训中不断完善自我，

用热爱与不懈奋斗书写美丽人生。